Stellen besetzen. Schneller. Mit halb so viel Aufwand.
ShortSelect ist das ATS mit KI-Agenten, die Screening, Matching und Nurturing für Sie erledigen. Sie konzentrieren sich auf Gespräche, nicht auf Verwaltung.
KI-Features vs. KI-Agenten
Andere Tools warten auf Ihren Klick. ShortSelect arbeitet, während Sie schlafen.
KI-Features
Wettbewerber
- Manuell auslösen: Recruiter klickt "Matching starten"
- Nur reaktiv: Läuft erst nach Benutzeraktion
- Isoliert: Jedes Feature arbeitet für sich
- Keine Lernkurve: Statische Regeln und Filter
- Tageszeit-abhängig: Nur aktiv wenn jemand arbeitet
KI-Agenten
ShortSelect AgentBurst
- Sie kommen morgens und die Shortlist steht
- Über Nacht werden neue Bewerber gescreent und gerankt
- Matching, Screening und Follow-up greifen nahtlos ineinander
- Je mehr Sie besetzen, desto präziser werden die Vorschläge
- Auch am Wochenende werden Kandidaten nicht vertröstet
Vertrauenspartner von führenden Recruiting-Agenturen
Weniger Klicks, mehr Placements
AgentBurst-Agenten arbeiten rund um die Uhr im Hintergrund, damit Sie sich auf das konzentrieren, was zählt: Beziehungen aufbauen.
AgentBurst Match
Sie sehen sofort, wer wirklich passt. Match-Scores von 0-100 sortieren Ihre Kandidaten nach Skills, Erfahrung und Kulturfit.
AgentBurst Rank
Ihr Top-Kandidat steht immer ganz oben. Priorisiert nach Ihren Kriterien, ohne manuelles Sortieren.
AgentBurst Screen
100 Bewerbungen in Minuten statt Stunden durchgearbeitet. Qualifikationen geprüft, Knockout-Kriterien bewertet, Shortlist fertig.
AgentBurst Anon
Stellen Sie ein, wer wirklich kann, nicht wer am besten klingt. Name, Alter und Foto werden automatisch entfernt.
AgentBurst Nurture
Kein Kandidat wird vergessen, kein Follow-up verpasst. Nachfass-Mails, Statusupdates und Erinnerungen laufen im Hintergrund.
Alles was Sie für erfolgreiches Recruiting brauchen
Eine Plattform, in der nichts durchrutscht. Vom ersten Kontakt bis zur Unterschrift.
Kanban Board
Kein Kandidat geht verloren. Sehen Sie auf einen Blick, wo jeder Bewerber steht, und schieben Sie ihn per Drag & Drop weiter.
Interview Scheduling
Termine koordinieren ohne E-Mail-Ping-Pong. Kandidaten buchen selbst - Ihr Kalender bleibt synchron.
Talent Pools
Nie wieder bei null anfangen. Jede neue Stelle profitiert von Kandidaten, die Sie schon kennen.
Client Portal
Geben Sie Ihren Kunden Echtzeit-Einblick in den Recruiting-Fortschritt. Transparent, professionell, beeindruckend.
Reports & Analytics
Wissen, welcher Kanal Ihre besten Kandidaten bringt. Time-to-Hire, Source-Performance und Pipeline-Velocity auf einen Blick.
Document Management
Jedes Dokument griffbereit, immer die aktuelle Version. Kein Suchen in E-Mail-Anhängen mehr.
Kandidaten vermittelt
Erfolgreiche Placements
Zeitersparnis
Was unsere Kunden über uns sagen
Hunderte Recruiting-Teams vertrauen auf ShortSelect.
“Mit ShortSelect behalten wir den Überblick über alle Kandidaten auf einen Blick. Das AI-Matching spart uns täglich Stunden an manueller Arbeit.”

Yasar Sentürk
Geschäftsführer • searched GmbH
“Das Client Portal ist ein absoluter Gamechanger. Unsere Kunden sehen den Status ihrer Positionen in Echtzeit – das schafft ein ganz neues Level an Vertrauen.”

Rüdiger Bruns
Geschäftsführer • AMONOVA GmbH
“Die Vermittlungszeit hat sich seit ShortSelect drastisch reduziert. Automatisiertes Kandidaten-Matching und strukturierte Pipelines machen den Unterschied.”

Dr. Thomas Wendel
Geschäftsführer • tw.con. GmbH
“ShortSelect hat unsere gesamte Recruiting-Pipeline transparent gemacht. Kein Kandidat geht mehr verloren – und unsere Abschlussrate ist deutlich gestiegen.”

Bahadir Battal
Gründer & Recruiting Experte • VeraPartners Leadership
“Seit wir ShortSelect nutzen, läuft unser gesamter Bewerbungsprozess auf Autopilot. Das Screening und die automatisierten Workflows haben unsere Effizienz verdreifacht.”

Alireza Nikjou
Geschäftsführer • Experiton UG
“Recruiting mit ShortSelect fühlt sich an wie Cheaten. Das ATS denkt mit, priorisiert automatisch und hält unser Team immer auf dem neuesten Stand.”

Nordin Begdouri
Geschäftsführer • SalesWorx
“ShortSelect hat unsere Expertenvermittlung auf ein neues Level gebracht. Wir platzieren doppelt so viele Interim Manager im Einkauf und Supply Chain, weil die Pipelines sauber laufen und nichts mehr liegen bleibt.”

Hasim Pacal
Geschäftsführer • Kerkhoff Experts GmbH
“Das ATS von ShortSelect hat unser Fulfillment um 80% entlastet. Endlich können wir skalieren, ohne im operativen Chaos zu versinken. Automatisierte Workflows und Pipelines, die einfach funktionieren.”

Ekrem Topcan
Geschäftsführer • Hohenfeld Search
Einfache, transparente Preise
Wählen Sie den Plan, der zu Ihrem Team passt. Jederzeit upgraden oder kündigen.
Starter
Perfekt für kleine Teams
26% günstiger als monatlich
- Bis zu 10 aktive Jobs
- Kanban Pipeline
- E-Mail Templates
- Karriereseite
- Basis-Reporting
Professional
Für wachsende Recruiting-Teams
17% günstiger als monatlich
- Unbegrenzte Jobs
- KI-Matching & Ranking
- Client Portal
- Interview Scheduling
- Talent Pools
- Advanced Analytics
- API-Zugang
Business
Für Agenturen & Enterprise
22% günstiger als monatlich
- Alles aus Professional
- Multi-Mandanten
- KI-Screening & Anonymisierung
- Auto-Nurturing
- Multiposting
- Custom Workflows
- Priority Support
- Dedicated Account Manager
Enterprise
Individuelle Lösung? SSO/SAML, SLA, dedizierter Account Manager, Custom Integrations — alles individuell.
Alle Preise zzgl. MwSt. • 14 Tage kostenlos testen • Keine Kreditkarte erforderlich • Jederzeit kündbar
Häufig gestellte Fragen
Hier finden Sie Antworten auf die wichtigsten Fragen zu ShortSelect.
Wie funktioniert das AI Matching?
Kann ich meine bestehenden Daten importieren?
Gibt es eine kostenlose Testversion?
Wie sicher sind meine Daten?
Welcher Support ist enthalten?
Bereit, Stellen doppelt so schnell zu besetzen ?
Testen Sie 14 Tage kostenlos, wie ShortSelect Ihre Pipeline füllt.
Keine Kreditkarte erforderlich.